Jump to content

alefantos

Prominent Members
  • Posts

    174
  • Joined

  • Last visited

Πληροφορίες προφίλ

  • Sex
    Male

Recent Profile Visitors

4.014 profile views

alefantos's Achievements

Ιατρός (επίπεδο V)

Ιατρός (επίπεδο V) (5/16)

0

Reputation

  1. @Sleepwalker 1. 'Stay and play' σημαίνει μένω κ αντιμετωπίζω την κατάσταση με τα μέσα που έχω. Όταν δεν έχεις τα μέσα ούτε για να διασωληνώσεις (το 'Α' του 'ABCDE' στο ATLS), δεν μπορείς να κάνεις 'stay and play'. 2. Δεν καταλαβαίνω γιατί 'οι ρηξεις ήπατος και σπληνός καταδίκασαν το γιατρό'. Ο γιατρός θα μπορούσε να είχε καταδικαστεί σωστά αν έφερε ευθύνη για τη μη εγκαιρη διακομιδή του ασθενή. Ο ασθενής από την άλλη, θα μπορούσε να καταλήξει και από άλλα τραύματα που αναφέρονται στη νεκροτομή (κατάγματα, κρανιοεγκεφαλικές κακώσεις, κατάγματα σπονδύλων) και όχι μόνο από ρήξεις ήπατος κ σπλήνα. @alexoulis Το FAST διαρκεί 1-2 λεπτά και δίνει τις πληροφορίες που αναφέρει ο suomi. Για κάποια από αυτά τα προβλήματα (αιμοθώρακας, πνευμοθώρακας) ίσως να μπορεί να γίνει κάτι ακόμα και στο ΚΥ Νάξου. Για κάποια άλλα (ενδοκοιλιακή αιμορραγία) σίγουρα όχι, η διάγνωσή τους όμως είναι χρήσιμη όταν ζητάς αεροδιακομιδή. @Lord Admin Δεν καταλαβαίνω από που προκύπτει ότι ο χειρουργός δεν επηρέασε το αποτέλεσμα αν ο άρρωστος δεν διακομίστηκε εγκαίρως εξαιτίας δική του αμέλειας. Ο κάθε τραυματισμός που αναφέρεται στη νεκροτομή μπορεί να είναι μοιραίος, μπορεί όμως και να μήν επηρεάζει το αποτέλεσμα καθόλου.
  2. Ενδιαφερον θεμα. Ειναι δυσκολο να σχολιασει κανεις το νομικο μερος του θεματος χωρις το σκεπτικο της καταδικαστικης αποφασης. Ο χειρουργος θα μπορουσε να φερει ευθυνη αν δεν ζητησε αεροδιακομιδη επειδη δεν εκτιμησε σωστα την βαρυτητα του περιστατικου, εστω με τα περιορισμενα μεσα του ΚΥ Ναξου (ζωτικα σημεια, κλινικη εξεταση). Σχετικα με το ιατρικο μερος, για τα αντιμετωπιστουν τα τραυματα που εδειξε η νεκροτομη ο ασθενης επρεπε να μεταφερθει το συντομοτερο σε κεντρο τραυματος. Ειναι αστειο να μιλαμε για τον ρολο του ATLS στη Ναξο οταν δεν ξερουμε καν αν υπαρχει δυνατοτητα διασωληνωσης.
  3. Γιατί η ΕΡΤ δεν πρέπει να ξανανοίξει ποτέ... 1) Γιατί η ΕΡΤ δεν πρέπει να ξανανοίξει ποτέ... Το βαθύ κράτος βρυχάται... Η απόφαση της κυβέρνησης να βάλει λουκέτο στην ΕΡΤ, ένα από τα χαρακτηριστικότερα παραδείγματα της μεταπολιτευτικής πελατοκρατίας, δείχνει πως το μαχαίρι ακούμπησε για πρώτη φορά το κόκκαλο του βαθέους κράτους. Το βαθύ κράτος της μεταπολίτευσης δομήθηκε με την έλευση των πρασινοφρουρών συνδικαλιστών, εν είδη κομματικών κομισάριων του καταστροφικού όπως αποδείχτηκε για τη χώρα, πειράματος του Ανδρέα Παπανδρέου. Όσοι έχουν μελετήσει το σοβιετισμό ξέρουν πως οι κομισάριοι του κόμματος είχαν μεγαλύτερη ισχύ από τους διευθυντές στα εργοστάσια ή τους αξιωματικούς στο στρατό. Πολιτικούς επίτροπους τους έλεγαν στον εμφύλιο στο ΔΣΕ. Ανάλογο ήταν το μοντέλο των ναζισμού με τα μέλη του Εθνικοσοσιαλιστικού Κόμματος στην οικονομία και τα Βάφεν Ες Ες στο στρατό. Το κόμμα σε αυτά τα καθεστώτα απλώνεται σαν καρκίνος και κυριαρχεί σε κάθε δραστηριότητα. Στο ελληνικό σοβιετικό μοντέλο συμμετείχαν αναλογικά όλα τα κόμματα στο μηχανισμό διοίκησης του δημοσίου και της χώρας και αυτά που κυβέρνησαν και αυτά που δεν κυβέρνησαν. Δεν είναι τυχαίο πως η αριστερά στις συνδικαλιστικές εκλογές του δημοσίου είχε πάντα πολλαπλάσια ισχύ σε σύγκριση με τα εκλογικά της ποσοστά. Η Ελλάδα δεν κυβερνάται από την εκάστοτε πολιτική ηγεσία που κερδίζει τις εκλογές αλλά από το μηχανισμό των μεσαίων στελεχών του κόμματος που κερδίζει τις εκλογές (σε αγαστή συνεργασία με τους συνδικαλιστές και των υπολοίπων κομμάτων). Οι διοικητές που διορίζει η εκάστοτε κυβέρνηση στις ΔΕΚΟ και τις λοιπές κρατικές επιχειρήσεις και οι διευθυντές στο υπόλοιπο δημόσιο στην ουσία είναι διακοσμητικοί. Τη διοίκηση την έχουν οι συνδικαλιστές με τους πελάτες τους. Όσοι δεν συμβιβάζονται εκπαραθυρώνονται. Όσοι συμβιβάζονται κερδίζουν μερίδιο στα λάφυρα... Όπως μπορεί ο καθένας να αντιληφθεί, σε όσο ικανούς διοικητές και διευθυντές να αναθέσουν την αναδιάρθρωση μιας επιχείρησης ή μιας διεύθυνσης καμία μεταρρύθμιση δεν μπορεί να υλοποιηθεί αν δεν το θέλουν τα πραγματικά αφεντικά: Το ιδιότυπο παρακράτος της μεταπολίτευσης. Αν δεν διαλυθεί το παρακράτος καμία μεταρρύθμιση δεν μπορεί να προχωρήσει. Το μεταπολεμικό παρακράτος της δεξιάς δομήθηκε με βάση ανταλλάγματα όπως οι άδειες για ταξί, φορτηγά και άλλα προνόμια και μονοπώλια. Το μεταπολιτευτικό παρακράτος ανάλογα, ανδρώθηκε με τις θέσεις στο δημόσιο και τις ΔΕΚΟ και τα προνόμια των συντεχνιών. Η ΕΡΤ όμως αποτελεί την κορωνίδα του μεταπολιτευτικού παρακράτους τόσο γιατί το είδος του παρασιτισμού που προάγει στην κοινωνία και την οικονομία όσο και για την πολιτική ισχύ της λόγω της θέσης της στην άλλη ισχυρή συντεχνία, της δημοσιογραφίας. Παρατηρήσατε πως μετά τη απόφαση για το κλείσιμο της ΕΡΤ τα μόνα δελτία ειδήσεων που βρίσκονταν στον αέρα ήταν αυτά των απολυμένων της κρατικής τηλεόρασης. Η πρωτοβουλία Σαμαρά ήταν αιφνιδιαστική και ενδεχομένως απροετοίμαστη. Τα κόμματα της συγκυβέρνησης σύρθηκαν από το βαθύ κράτος να απειλήσουν την κυβέρνηση. Η αντιπολίτευση ούτως ή άλλως όπως κάθε αντιπολίτευση εδώ και δεκαετίες κινείται ευκαιριακά πλειοδοτώντας σε αιτήματα. Τα κόμματα της συγκυβέρνησης φαίνεται πως θα καταλήξουν τη Δευτέρα σε μια σύνθεση να ανοίξει όσο το δυνατόν νωρίτερα η νέα ΕΡΤ. Το σωστό θα είναι να μην ανοίξει ξανά και ποτέ. Ποιος χρειάζεται ενημέρωση με κρατική σφραγίδα στην εποχή που μαθαίνεις τι συμβαίνει στον κόσμο σε πραγματικό χρόνο μέσω του διαδικτύου και χιλιάδων άλλων επιλογών. Η κρατική τηλεόραση είχε αξία την εποχή του τηλεοπτικού και ραδιοφωνικού μονοπωλίου για να ασκεί η εκάστοτε κυβέρνηση την προπαγάνδα της. Είναι πιο αντικειμενική η κρατική τηλεόραση ή η δυνατότητα του πολίτη να επιλέγει από πού θα ενημερωθεί δωρεάν ή με συνδρομή. Οι μετρήσεις δείχνουν πως η κοινωνία δεν δείχνει εμπιστοσύνη στα δελτία ειδήσεων της κρατικής τηλεόρασης. Σίγουρα μια κοινωνία χρειάζεται δημόσια τηλεόραση για τις ανάγκες της παιδείας και του πολιτισμού. Για τις ανάγκες της παιδείας και του πολιτισμού αρκεί το κανάλι της Βουλής και δυο ραδιοφωνικές συχνότητες με 100 ανθρώπους προσωπικό και συνθήκες εργασίας ιδιωτικού τομέα και όχι με 2.700 και ετήσια επιδότηση που αρκεί για τις συντάξεις 25-30.000 ανθρώπων. Το κανάλι της Βουλής είναι υπεραρκετό γι’ αυτό. Τα έσοδά του θα μπορούσαν να προέρχονται από τις εισφορές για τις άδειες λειτουργίας των ιδιωτικών καναλιών και σταθμών. Η ΕΡΤ και η ΕΣΗΕΑ κυβερνάνε αυτό το τόπο; 2) Θα σου πω εγώ τι ήταν η ΕΡΤ. Έτσι όπως την έζησα. Κάθε βράδυ που γινόταν ο προγραμματισμός της επόμενης μέρας, δηλαδή ποια θέματα θα καλυφθούν (θα γίνουν ρεπορτάζ), υπήρχε δίπλα από κάποια θέματα η λέξη SOS. Ήταν το ΣΥΝΘΗΜΑΤΙΚΟ που χαρακτήριζε όχι τη σπουδαιότητα ενός θέματος, αλλά τη σπουδαιότητα αυτού που το έδινε. Ήταν τα λεγόμενα θέματα «παραγγελιές». Πηγή:www.capital.gr
  4. Στ. Μάνος: Η ΕΡΤ έπρεπε να κλείσει Με κείμενό του στο twitter, ο Στέφανος Μάνος τοποθετήθηκε υπέρ του κλεισίματος της ΕΡΤ και συγκεκριμένα αναφέρει: «Πλήθος τα ερωτήματα για την ΕΡΤ. Έπρεπε να κλείσει; Χωρίς επιφύλαξη λέω ναι. Είναι πρόκληση να πληρώνουν όλοι όσοι έχουν ρολόι της ΔΕΗ για μια υπηρεσία που δεν χρειάζονται. Είναι διπλή πρόκληση να πληρώνουν τα τριπλά από όσα θα πλήρωναν αν η ΕΡΤ διέθετε χρηστή και αυστηρή διοίκηση. Μπορούσε να διορθωθεί σταδιακά με την ΕΡΤ σε λειτουργία; Δεν το πιστεύω. Όσοι το υποστηρίζουν ή δεν ξέρουν τι λένε ή απλώς (το πιθανότερο) μας κοροϊδεύουν. Δεν έχετε παρά να δείτε την αδυναμία του Δημοσίου να απολύσει τους κλέφτες και καταχραστές. Το νομοθετικό πλαίσιο, η βραδύτητα της διοίκησης και της δικαιοσύνης, η απόλυτος απουσία αξιολογικών στοιχείων, καθιστούν την φαινομενικά σωστή διαδικασία απόλυτα ατελέσφορη. Ποιος θα απολυθεί και ποιος θα μείνει; Πότε αξιολογήθηκαν για να καταστεί δυνατή μια τέτοια διαδικασία; Ποτέ διότι στο Δημόσιο κανείς δεν ήθελε και δεν θέλει την αξιολόγηση. Το συμπέρασμα είναι ότι ο μόνος αποτελεσματικός τρόπος πραγματοποίησης βελτιωτικών τομών είναι η κατάργηση και στη συνέχεια (αν η υπηρεσία κρίνεται απαραίτητη) η επανασύσταση. Πριν από τη επανασύσταση όμως πρέπει να καθιερωθεί ένα αυστηρό σύστημα αξιολόγησης του προσωπικού και των παρεχόμενων υπηρεσιών ώστε να μην επαναληφθούν όσα οδήγησαν στο αδιέξοδο. Όσοι προσληφθούν θα πρέπει να συμφωνήσουν, προκειμένου να προσληφθούν, στο σύστημα αξιολόγησης και στις συνέπειες που το σύστημα αυτό προκαλεί. Για το λόγο αυτό είμαι αντίθετος με την βιαστική επανασύσταση που ανακοίνωσε η κυβέρνηση. Πρώτα πρέπει να φτιαχτεί το σύστημα και μετά να γίνει η επανασύσταση. Το σχέδιο του καθηγητή κ. Αλιβιζάτου δεν περιλαμβάνει οτιδήποτε περί συστήματος αξιολόγησης. Έπρεπε η εξουσιοδότηση για το κλείσιμο ΔΕΚΟ να γίνει με Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου; Κατά τη γνώμη μου όχι. Έπρεπε να ζητηθεί η εξουσιοδότηση της Βουλής και να εξηγηθεί για ποιο λόγο πρέπει να κλείσουν ΔΕΚΟ και ενδεχομένως να ανασυσταθούν. Κατά τη γνώμη μου υπάρχει ολόκληρος κατάλογος τέτοιων ΔΕΚΟ. Π.χ. ο ΟΣΕ, οι ΗΣΑΠ, για να αναφέρω μερικές από τις μεγαλύτερες. Υπάρχει ζήτημα με το ΕΣΡ; Νομίζω ότι δεν κάνει σωστά τη δουλειά του. Γι αυτό επικρατεί χάος στο χώρο των ιδιωτικών ραδιοτηλεοπτικών μέσων. Συνεπώς πρέπει να αντικατασταθούν τα μέλη του με ανθρώπους που μπορούν να αντέξουν στις πιέσεις των μέσων και των πολιτικών. Πάντως όσο έπρεπε να κλείσει η σημερινή ΕΡΤ, άλλο τόσο πρέπει να μπει απόλυτη τάξη στο χώρο των ιδιωτικών ραδιοτηλεοπτικών μέσων. Τώρα, παράλληλα με την ΕΡΤ».
  5. Στης συντεχνίας τα θρανία... Του Πάσχου Μανδραβέλη Οι Ελληνες καθηγητές Μέσης Εκπαίδευσης έχουν τις λιγότερες ώρες διδασκαλίας από όλους τους συναδέλφους τους στις 34 χώρες του ΟΟΣΑ. Ενώ στις ΗΠΑ οι καθηγητές είναι μέσα στην τάξη 1.068 ώρες ετησίως, οι Ελληνες καθηγητές μόνο 415. Ο μέσος όρος των χωρών του ΟΟΣΑ είναι 704 ώρες ετησίως (OECD, Education at a Glance 2012). Οι δύο ώρες επιπλέον την εβδομάδα που επιχειρεί να περάσει το υπουργείο Παιδείας δεν θα αλλάξουν την κατάταξη. Πάλι στον πάτο θα είμαστε με 477 ώρες ετησίως, αφού στην Ελλάδα έχουμε και το «προνόμιο» των λιγότερων διδακτικών εβδομάδων: 31 ανά έτος, έναντι 38 που είναι ο μέσος όρος του ΟΟΣΑ και 40 στην Αυστραλία (όπου κάνει περισσότερη ζέστη) ή 42 στη Δανία (όπου κάνει περισσότερο κρύο). Πιο εξωφρενική όμως είναι η απαίτηση της ΟΛΜΕ στο αμετάθετο. Σύμφωνα με τη ρητορική του προέδρου της κ. Νίκου Παπαχρήστου με τις υποχρεωτικές μεταθέσεις των εκπαιδευτικών εκεί όπου υπάρχουν ανάγκες, μετατρέπει τους καθηγητές σε «περιπλανώμενους φαντάρους». Να σημειωθεί ότι σύμφωνα με το υπουργείο Παιδείας προβλέπεται να μετατίθενται οι υπεράριθμοι εκπαιδευτικοί που διδάσκουν λιγότερες από 12 ώρες την εβδομάδα, ήτοι λιγότερες από 372 τον χρόνο. Σύμφωνα δε με επιστολή που έστειλε το ανώτατο συνδικαλιστικό όργανο των εκπαιδευτικών στον κ. Κωνσταντίνο Αρβανιτόπουλο: «δεν είναι δυνατόν να θεωρείται υπεράριθμος κάποιος εκπαιδευτικός επειδή έτυχε να μειωθούν τα τμήματα στο σχολείο του ή να έγιναν συγχωνεύσεις κ.λπ.». Σύμφωνοι! Αυτό θα μπορούσε να είναι το συντομότερο συντεχνιακό (και σε άσχημα ελληνικά) ανέκδοτο: Ανεξαρτήτως των συνθηκών, π.χ. αν μειώνονται τα τμήματα στα σχολεία, η μόνη σταθερά στο σύστημα είναι ο αριθμός των καθηγητών στο σχολείο. Δηλαδή, αν μια εκπαιδευτική μονάδα δεν έχει για τους χ, ψ λόγους μαθητές, οι καθηγητές θα διδάσκουν τις έστω λίγες ώρες τους σε άδειες αίθουσες; Ομως, πέρα από τα ανέκδοτα υπάρχει και η τραγική πραγματικότητα. Αυτοί που στέλνουν αυτές τις παράλογες επιστολές είναι οι άνθρωποι που -κατά τα άλλα- διδάσκουν το μάθημα της Λογικής στα σχολεία· μη μιλήσουμε για ήθος, φιλοπονία, κοινωνική προσφορά κ.λπ. Δεν είναι παράδοξο λοιπόν που διαμορφώθηκαν γενιές νέων ανθρώπων που μπουκάρουν στα γραφεία καθηγητών των ΑΕΙ για να επιβάλουν εύκολα θέματα στις εξετάσεις, υπογράφοντας μάλιστα με το σύνθημα «Κάτω οι νόμοι και οι κανονισμοί, νόμος οι ανάγκες κάθε φοιτητή». Με τέτοιους δασκάλους της ΟΛΜΕ κάθισαν, τέτοια γράμματα έμαθαν. Διδάσκονται τοις πράγμασι ότι η εκπαιδευτική διαδικασία δεν θέλει κόπο, θέλει «αγωνιστικό» τρόπο. Διδάσκονται από τα τρυφερά τους χρόνια την αήθεια νυν υπέρ πάντων η ατομική βολή, ακόμη και σε βάρος του κοινωνικού συνόλου. Στο ενδιάμεσο ρίχνουν και μερικές κατάρες στον νεοφιλελευθερισμό. Είναι τεράστια η ευθύνη των συνδικαλιστών της εκπαίδευσης για το σημερινό μας χάλι. Στα θρανία τους θήτευσαν γενιές Ελλήνων το μοναδικό όραμα «Κυριακή, γιορτή και σχόλη». Οι νέοι έμαθαν εμπράκτως από τους δασκάλους τους να δουλεύουν λίγο και να διεκδικούν πολλά. Δεν διδάσκονται την τέχνη του επιχειρήματος για τη διεκδίκηση, μαθαίνουν από τα μικρά τους χρόνια την αναίδεια να ξεφουρνίζεις παραλογισμούς και να τους επιβάλλεις πατώντας στις ανάγκες της κοινωνίας. Ξέρουν, το διαβάζουν από τις ανακοινώσεις των καθηγητών τους, ότι οι αντικειμενικές συνθήκες (αν μειώνονται π.χ. οι τάξεις σε ένα σχολείο) δεν έχουν σημασία. Υπεράνω όλων είναι η βολή τους και ουαί σε όποιους την αμφισβητήσουν.
  6. Νομιζω αντι για κοκορομαχια θα ηταν πιο χρησιμο για τους ενδιαφερομενους να μας πεις πως βρηκαν οι γνωστοι σου αυτα τα fellowship, που ειναι, τι βιογραφικο ειχαν, τι καθηκοντα/εκπαιδευση ειχαν στο fellowship κλπ.
  7. I have met lots of FMGs in my 7 years in the US, but I have never heard of this. As kopritis said, even in a medical specialty, you will be expected to have the knowledge and skills (central lines, endoscopy, cardiac caths, echo etc) of a trained physician. So, someone fresh out of medical school or with agrotiko would not have the qualifications for the job. It's basically saying you would skip residency and go straight to fellowship. People would laugh. Even if you complete such a fellowship it would still be considered irrelevant to a surgical specialty and you will be asked why you switched career paths when you interview. For those who have completed all or part of their surgical training in Greece or other countries, clinical fellowships would be a good starting point provided they have all the qualifications mentioned in this thread, i.e. scores, LORs, papers etc.
  8. Non-accredited fellowships in surgical specialties do not accept candidates fresh out of medical school. All require fellows to be able to manage patients and have at least basic surgical skills. As you can see here http://apds.org/education-careers/open-positions/#job1710 2 years of accredited US general surgery training is the minimum requirement. Others request board certified/eligible candidates. Non-accredited fellowships have no work hour restrictions and no approved educational program, hence the non-accredited status. To give an example, non-accredited fellows in my department are expected to procure hearts and lungs unsupervised and work 100-120 hrs/week. Most of them have no US clinical experience and can barely speak english, but all have completed a CT surgery residency in their home country.
  9. I agree with mixmavros that you should apply to as many labs as possible and make your goals clear to them (duration of research, residency aims, need to have time off for interviews, financial support). I was in the same position a few years ago, also with an interest in surgery. I found a non-funded spot for 6 months in Texas (while being paid from ## no greeklish please! ## - ## no greeklish please! ## - oxi fragolevantika grapste kalytera sta agglika - fragolevantika grapste kalytera ## no greeklish please! ## - oxi fragolevantika grapste kalytera sta agglika - agglika --ekp. adeia) and they agreed to keep me for another 6 months for $1000/month. Finding a funded position from Greece is hard. Other points: 1. It is difficult to be productive in the lab if you're only staying for only 1 year. Staying for 2 years is more advisable depending on how much you like research, financial situation, age etc. 2. It is better to have passed steps 1 and 2 before you start research because you won't have dedicated time to study. 3. Try to build relationships within the department of surgery at your home institution during research. They can help you find a residency spot in many ways. 4. You don't have to be board certified in a specialty to practise as an attending. You only need to fullfil criteria for an unrestricted license in the state you want to work. At least 1 state does not even require USMLE for that.
  10. Ισχυει ο κανονας οτι για να εργαστει κανεις ως ειδικος με ολα τα προνομια που αυτο περιλαμβανει πρεπει να εχει 1. State license (για να αποκτηθει χρειαζεσαι ECFMG certificate, Step 3, διαφορα χαρτια που διαφερουν αναλογα με την πολιτεια και 1-2 χρονια εμπειρια ως ειδικευομενος) 2. Board certification (για να αποκτηθει χρειαζεσαι 3-7 χρονια ειδικοτητας στις ΗΠΑ, επιτυχια στα board exams, διαφορα αλλα χαρτια. Σπανιως αναγνωριζεται χρονος ειδικοτητας εκτος ΗΠΑ) Ο κανονας εχει και εξαιρεσεις. Στις περισσοτερες πολιτειες, ιατροι με ειδικοτητα που εχει αποκτηθει εκτος ΗΠΑ μπορουν να εργαστουν ως ειδικοι χωρις board certification με state license η institutional license (αδεια ασκησης ιατρικης που ισχυει μονο για ενα νοσοκομειο). Για τετοιες αδειες, απαραιτητο ειναι το ECFMG certificate (απλα pass σε ολα τα steps χωρις να εχει σημασια ο βαθμος), το step 3 και διαφορα χαρτια που διαφερουν αναλογα με την πολιτεια. Η Pennsylvania ειναι η μονη πολιτεια οπου μπορει να εκδοθει institutional license για εργασια ως ειδικος ιατρος χωρις να χρειαζονται USMLE. Τα fellowships δεν ειναι θεωρητικα προυποθεση για τα ανωτερω, παρα μονο ως οδος γνωριμιας με το συστημα για να αποκτησει κανεις τετοια θεση.
  11. Ολα αυτα ειναι πταισματα. 1. Surgical consult απο medical ICU για εγκεφαλικα νεκρο (εν γνωσει του resident) 'rising lactate, please rule out ischemic bowel'. 2. Surgical consult medical service 'please evaluate patient, he has ostomy'.
  12. Σορρυ για το ασχετο ποστ, αλλα μια και ρωτας: Αμερικη μπορεις να ερθεις: 1. ως ειδικευμενος αν μπορεις να παρεις αδεια ασκησης απο την πολιτεια οπου θελεις να εργαστεις. 2. ως ειδικευομενος αγγειοχειρουργικης (2 χρονια ειδικοτητα μετα απο 5 χρονια Γ/Χ) Και τα 2 προυποθετουν ECFMG certification, Step 3, γνωριμιες, συστατικες επιστολες, ερευνα κλπ
  13. I disagree with the above. I graduated from a UK med school and completed 2 PRHO jobs in teaching hospitals. I failed 2 attempts (once right after PRHO jobs, once after agrotiko, military service, 6 months of A&E and MRCS Part 1) to get into basic surgical training (what is now called CT). My accent was that of the average greek after 6 yrs in the UK and my interview skills are good enough for U.S. residency and fellowship programs. Having spent 6 yrs in the UK system, my point is that, in competitive specialties, everything matters. All other things being equal, they will take a British candidate over a foreigner and a UK graduate over an overseas graduate.
  14. Πες τους να κανουν αιτηση στο University of Pittsburgh. Ειναι καλο προγραμμα ΓΧ και εχει πολλους IMGs.
  15. 1. Τα νουμερα ειναι ενος μεσου ειδικευομενου σε διαστημα 5 ετων. Στο προγραμμα μου οσοι αποφοιτουν εχουν 950-1050 χειρουργεια. Δεν υπαρχει μεγαλη αποκλιση γιατι ολοι κανουν τα ιδια rotations. Τα νουμερα που αναφερω ειναι για ενεργη συμμετοχη στο χειρουργειο π.χ. ο ειδικευομενος κανει μια αναστομωση, δεν κραταει αγκιστρα παρακολουθωντας τον ειδικευμενο. Υπαρχουν και περιστατικα οπου αυτο συμβαινει, αλλα δεν προσμετρουνται στον συνολικο αριθμο που ανεφερα. Ο καθενας κανει περισσοτερα χειρουργεια στον τομεα που τον ενδιαφερει. Π.χ. καποιος που μετα τη Γ/Χ θα κανει fellowship θωρακοχειρουργικη τελειωνει με περισσοτερα Θ/Χ περιστατικα απο τους αλλους. 2. Το case log ειναι on-line στο site του ACGME. Ο program director (και ο ιδιος ο ειδικευομενος) μπορει να δει τι χειρουργεια εχει κανει ο ειδικευομενος και να τον κατευθυνει αναλογως.
×
×
  • Δημιουργία νέας...

Important Information

By using this site, you agree to our Terms of Use.