Jump to content

Leaderboard


Popular Content

Showing content with the highest reputation on 14/09/2019 in all areas

  1. 2 points
    Αν έχεις διαβάσει κάτι πήγαινε και ας σε κόψουν Εφόσον έδωσες μαθήματα που λες αυτή την χρονιά δεν θα έχεις πρόβλημα θεωρείσαι ενεργός . Συμβουλή για το μέλλον πάντως να διαβάσεις γιατί ότι και να γίνει με τις διαγραφές και δεκαετία να σου δώσουν να τελειώσεις , χάνεις χρόνια από την ζωή σου και στεεσαρεσαι ....
  2. 1 point
    Δεν κατάλαβα τι εννοεί με την δεύτερη λύση ...κάποιος να μου εξηγήσει ?
  3. 1 point
    πολύ ενδιαφέρον άρθρο που δείχνει ακριβώς πώς αντιμετωπίζουν οι "δάσκαλοι" το θέμα... Το μετρο των διαγραφών, λέει, δημιουργει "στρατηγικούς" αιώνιους, που αφηνουν επιτηδες τα δυσκολα μαθηματα στο τελος ωστε να τους χαριστούν....!!!!! Συμφωνα δε με την δευτερη προταση του, αν ενας φοιτητής σε ενα ετος περασει 10 μαθηματα με 5 και σε ενα εχει 4, και στο επομενο περασει 15 μαθηματα με 5 και σε ενα εχει 4.... διαγράφεται λογω του οτι σε 2 διαδοχικά ετη εχει μεσο ορο κατω απο 5............!!!!!!! Καποιος άλλος φοιτητης που εχει περάσει 1 μαθημα με 10 και σε 5 εχει κοπει με τεσσερα σε ενα ετος και το επομενο εχει 10 αποτυχιες με 0 ....μενει ενεργός.....!!! Τί να πεί κανείς και τι να πρωτοσχολιάσει.....
  4. 1 point
  5. 1 point
  6. 1 point
    Η Γενική Ιατρική είναι 5 χρόνια, όπως και η Γυναικολογία, και όχι 3. https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&url=http://www.edae.gr/pdf/apofasi_yyka.pdf&ved=2ahUKEwjLp8Kw79DkAhWy6KYKHYmFBgQQFjARegQIChAB&usg=AOvVaw0-mNym_8Ws0pVurJQas4zB
  7. 1 point
    Μολις ρώτησα στο υπουργείο, γράφεις την ημερομηνία περάτωσης (ολοκλήρωσης υποχρεώσεων όπως γράφεις)
  8. 1 point
    VickyAr

    Βιολογία ΙΙ

    Θέματα Βιολογίας 2 - Ιούνιος 2019
  9. 1 point
    Υπάρχει και αυτό: (πιο πρόσφατο) Ανταπόκριση της διοίκησης: Στην από 2.9.2010 απάντησή του, το Υπουργείο Υγείας αναφέρει τα ακόλουθα: Η εργασιακή σχέση των ειδικευόμενων είναι σχέση σύμβασης ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, διεπόμενη από τις σχετικές διατάξεις του ΑΚ και της εργατικής νομοθεσίας. Δεν ισχύουν για τους ειδικευόμενους οι διατάξεις του Υπαλληλικού Κώδικα. Στους ειδικευόμενους ιατρούς γονείς χορηγούνται όλες οι άδειες που προβλέπονται από τη νομοθεσία αυτή (ν. 1849/89, ΕΓΣΣΕ 1993, ν. 2639/98). Ειδικά οι μητέρες ειδικευόμενες ιατροί εξαιρούνται από το πρόγραμμα εφημεριών, καθώς και την απασχόληση κατά τη διάρκεια της νύχτας, ως γαλουχούσες εργαζόμενες, για ένα έτος μετά τον τοκετό. Συνήγορος του πολίτη 2η ΕΙΔΙΚΗ ΕΚΘΕΣΗ (άρθρο 25 παρ. 8 του ν. 3986/2010) ΙΟΥΝΙΟΣ 2009 – ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΣ 2010 Σελ 31
  10. 1 point
    Επιβεβαιώνω την ύπαρξη αυτού το "σκοτεινού" νόμου. Συνάδελφος όταν έκανα ειδικότητα εξαιρέθηκε από το πρόγραμμα εφημεριών και εμείς τραβούσαμε το μαλλιά μας γιατί χτυπάγαμε 10αρες. Το γρ. προσωπικού μάλιστα έλεγε ότι δεν υπάρχει τέτοιος νόμος μέχρι που τους τον πήγε και κάνανε "τουμπεκί". Από όσο θυμάμαι έλεγε ότι οι μητέρες απαλάσσονται ολοκληρωτικά των εφημεριών για τους πρώτους 9 ή 12 μήνες (δεν θυμάμαι ακριβώς) και ταυτόχρονα δικαιούνται μειωμένου ωραρίου (έφευγε στις 13:00 ο κόσμος να χάλαγε!) ενώ μετά συμμετέχουν στις εφημερίες κατά την κρίση του διεθυντού μέχρι τα 4 (νομίζω) χρόνια. Οι αριθμοί με μεγάλη επιφύλαξη γιατί έχει περάσει πολύς καιρός από τότε.
  11. 0 points
    Σύμφωνα με απόφαση του ΚΕΣΥ, οι μητέρες ειδικευόμενοι απαλλάσσονται των εφημεριών έως ότου το παιδί κλείσει το πρώτο έτος και κάνουν έως τέσσερεις εφημερίες το μήνα μέχρι το παιδί να κλείσει τα τέσσερα χρόνια. Εάν η ειδικευόμενη θέλει πάραυτα να κάνει εφημερίες το πρώτο έτος ή να κάνει περισσότερες των τεσσάρων μετά το πρώτο έτος, πρέπει να υπογράψει υπεύθυνη δήλωση. Όλα τα παραπάνω είναι απολύτως διασταυρωμένα και θα στείλω την απόφαση αύριο ή την Δευτέρα γιατί σήμερα είμαι σε εφημερία. Και εγώ και η γυναίκα μου είμαστε στο πρώτο μέρος της ειδικότητας. Ξεκινήσαμε οικογένεια όταν αρχίσαμε το αγροτικό. Έχουμε τρία παιδιά και ζήσαμε στο πετσί μας την αντιμετώπιση του νοσοκομείου σε κάθε εγκυμοσύνη. Πρώτο παιδί στο αγροτικό, δεύτερο και τρίτο στην ειδικότητα. Δεν θα σας κουράσω με πολλά, να σας πω μόνο ότι έκανε 10 εφημερίες το μήνα έως και τον έβδομο μήνα στην δεύτερη εγκυμοσύνη ενώ το πρώτο μωρό ήταν 2 ετών. Δύο μήνες αφότου γέννησε, ξεκίνησε με 10 εφημερίες το μήνα! Και εφημερεύαμε εναλλάξ για να κρατάει ο ένας τα μωρά. Μετά το τρίτο παιδί μάθαμε τελικά τι ισχύει… Το γραφείο προσωπικού ήξερε την απόφαση του ΚΕΣΥ αλλά έκανε την πάπια. Φοβερός πόλεμος από τον διευθυντή και την ιατρική υπηρεσία αλλά τελικά όταν έφερα την απόφαση του ΚΕΣΥ αναγκάστηκαν και τα δέχθηκαν όλα. Σας τα λέω πολύ συνοπτικά, έγιναν πολλά και με τις νόμιμες άδειες, μας κορόιδευαν κανονικά και έπρεπε να βρίσκω μόνος ένα ένα τους νόμους για να πάρουμε τα ελάχιστα που δίνει ο νόμος. Μιλάμε για μεγάλο νομαρχιακό νοσοκομείο με απίστευτη δουλειά στο παιδιατρικό και τον ειδικευόμενο μόνο! Επιμελητές δεν πατούσαν με μία μόνο εξαίρεση επιμελήτριας που ήταν επικουρική και όποτε εφημέρευε ήταν στην θέση της λόγω χαρακτήρα… Πάντως δεν το μετανιώσαμε καθόλου και για όποιον το θέλει όλα είναι εφικτά. Και ιατρική και οικογένεια χωρίς εκπτώσεις σε κάποιο από τα δύο. Απλά πρέπει να το θέλουν και οι δύο και να έχουν συναίσθηση των δυσκολιών.
×
×
  • Δημιουργία νέας...